建筑设计艺术学院：压实责任 强化辅导 关注重点 推动就业
为进一步统一思想、提高站位、明确目标，深入贯彻落实省教育厅和学校有关毕业生就业工作的安排和要求，3月12日上午，建筑设计艺术学院通过腾讯会议线上召开了2022届毕业生就业工作第五次推进会。学院党总支书记孙美玲、学院院长黄莉、学院副院长盛玉雯、学工办主任冯龙成、实习指导老师、毕业班班主任及年级辅导员参加了会议，会议由辅导员陈振宇主持。
就业是最大的民生。会上，孙美玲介绍了学院2022届毕业生毕业去向落实的基本情况，并针对今年出现的新问题新要求，特别是面对疫情对就业带来不利影响下如何做好就业工作提了三点意见：一是建立台账，摸清底数。要求建立就业工作台账，定期摸排更新学生毕业去向落实情况，强化学生就业指导工作，帮助毕业生合理定位就业预期；二是个性帮扶，合理施策。根据台账信息，针对“慢就业”、“懒就业”、“专插本”等情况分类处理、及早干预、转变观念，分阶段定目标开展精细化精准化就业指导；三是压实责任，形成合力。就业工作是一项长期的系统工程，要运用学院党政联席动员，统筹实习指导老师、辅导员、班主任、任课教师促就业，全员全方位全过程齐抓共管，一体化努力解决毕业生学业、毕业、就业事宜。
会议最后，孙美玲强调：2022届全国高校毕业生规模预计达1076万人，受疫情持续影响，就业的形势依然严峻复杂，全院教师要提高政治站位、强化就业育人、勇于担当作为、积极动员各方力量、创新开拓思路，做好打硬仗、啃硬骨头的准备，严要求高质量做好2022届毕业生就业工作。（通讯员：黄希允 文：陈振宇 初审：冯龙成 审核：孙美玲）